photo Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Emploi Immobilier

Épernon, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Envie de liberté, d'autonomie et d'un métier humain, où vous gérez votre temps tout en étant accompagné(e) ? Que vous soyez issu(e) de l'immobilier, d'un tout autre domaine ou en pleine reconversion professionnelle, SAFTI recrute et forme ses futurs conseillers immobiliers. Dans le cadre du développement de mon équipe, je recherche des conseillers immobiliers indépendants (auto-entrepreneurs), motivés, avec le sens du contact et l'envie de s'investir dans un projet professionnel stimulant. Votre profil : Vous aimez le contact humain et le relationnel Vous êtes à l'écoute, dynamique et curieux(se) Vous souhaitez travailler à votre rythme Débutant(e) accepté(e), venant de l'immobilier ou non En reconversion professionnelle ou déjà indépendant(e) Ce que je vous propose Une activité indépendante, flexible et évolutive Une liberté totale d'organisation Un accompagnement personnalisé dès le démarrage Une équipe locale soudée, bienveillante et dans l'entraide Un métier basé sur la confiance, l'écoute et les projets de vie des clients Envie d'en savoir plus ? Un simple échange peut parfois tout changer. Appelez-moi ou contactez-moi par mail pour en discuter, sans engagement. Je[...]

photo Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Brest, 29, Finistère, Bretagne

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Consultant.e en reclassement pour notre agence de Brest Description du poste : Vous interviendrez sur[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Maître de maison MECS MNA (H/F) - CDI L'Association L'ESPELIDO a été créée en 1974 par la volonté de plusieurs acteurs locaux. Ses missions principales sont de rencontrer, d'accompagner et si nécessaire d'accueillir toute personne en difficulté sociale, économique, physique ou psychologique ; de promouvoir l'épanouissement de ces personnes en leur offrant la possibilité de retrouver ou d'accéder à leur autonomie ainsi qu'à une insertion sociale et culturelle ; de lutter contre toutes les formes d'exclusion ou de discrimination. Pour répondre à l'évolution des besoins des publics, des services et dispositifs ont été mis en place au sein de 5 unités d'intervention, afin de diversifier les réponses et s'appuyer sur de nouvelles mesures d'action sociale : unité d'accompagnement social renforcé, unité centres d'hébergement collectif et diffus, unité protection des populations, unité gestion immobilière et logistique, unité services généraux. Rejoindre L'Espélido, c'est contribuer à une mission porteuse de sens, dans une structure à taille humaine, ancrée sur des valeurs de solidarité, engagement, dignité. Missions - Pour son établissement MECS pour Mineurs Non Accompagnés[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Saint-André-de-Valborgne, 30, Gard, Occitanie

Depuis 2008, BREV'ECO accompagne les entreprises, syndics de copropriétés et administrations dans l'entretien de leurs locaux. Forts de plus de 15 ans d'expertise, nous allions qualité de service et respect de l'environnement à travers une approche éco-responsable. Entreprise à taille humaine, nous développons la proximité avec nos clients et portons également des engagements sociétaux aux côtés de partenaires comme la Fondation Agir Contre l'Exclusion. Description du poste : Nous recherchons un(e) agent de service en CDD d'1 mois pour intervenir sur un appartement de fonction à Saint Genies de Valborgne. Lieu de travail : Saint André de Valborgne Contrat : CDD de 3 heures par semaine Horaires : 2 fois 1.5 heures le mardi et le jeudi dès 8h Rémunération : à partir de 12,43 € brut/heure Prise de poste : Dès que possible. Missions principales : -Gestion des déchets -Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité -Utilisation et rangement du matériel dans le respect des consignes Profil recherché : -Vous êtes sérieux(se), rigoureux(se), ponctuel(le) et autonome Une première expérience en tant qu'agent d'entretien est un plus. mais si ce n'est pas le cas, pas d'inquiétude[...]

photo Conseiller / Conseillère gestion sinistres

Conseiller / Conseillère gestion sinistres

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Chargé de sinistres H/F, oui mais dans quelle structure ? Dans le cadre de son développement, notre client spécialisé en assurance recherche un(e) Chargé(e) Sinistres H/F à Toulouse afin de renforcer son équipe et d'accompagner la croissance de son portefeuille clients. Vos missions sur ce poste de Chargé(e) Sinistres H/F Rattaché(e) à l'équipe en charge des activités sinistres et en lien étroit avec les interlocuteurs internes, vous intervenez sur un périmètre à dominante gestion de sinistres professionnels, complété par des missions de gestion de portefeuille clients. Gestion des sinistres Vous assurez la gestion et le suivi des dossiers sinistres du portefeuille confié, sur des typologies variées liées à l'assurance. À ce titre, vous êtes amené(e) à : Prendre en charge les dossiers sinistres de l'ouverture à la clôture Analyser les situations et accompagner les clients dans leurs démarches Coordonner les échanges avec les différents interlocuteurs internes et externes Garantir un suivi rigoureux et qualitatif des dossiers Gestion administrative et relation clients En parallèle, vous intervenez sur : Le suivi administratif courant des contrats d'assurance La[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Valence-sur-Baïse, 32, Gers, Occitanie

Nous recherchons une assistant(e) administrative polyvalent(e) pour l'un de nos clients spécialisés dans la rénovation de bâtiments anciens, la construction, l'aménagement extérieur et les projets techniques complets.. Afin d'assurer une gestion administrative fluide et structurée de garantir une facturation claire et à jour, soutenir efficacement la direction et participer à l'amélioration continue de l'organisation interne. Vos missions seront les suivantes ; -Aide à la comptabilité (saisie, suivi factures clients et fournisseurs, classement) -Archivage, rangement et organisation des documents -Mise à jour des dossiers administratifs (devis, factures, contrats) -Suivi de documents sociaux (bases RH, congés, éléments simples de paie) -Interface avec le cabinet comptable et les organismes externes -Participation aux tâches transversales de l'entreprise Intégrer une entreprise en croissante évolution et rejoindre une équipe dynamique, polyvalente et engagée avec un environnement de travail humain et bienveillant, composée de techniciens, artisan, personnel administratif travaillant en étroite collaboration vous motive, n'hésitez pas à candidater. Rémunération selon[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence de Pessac. Description du poste : Dans[...]

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Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Étrelles, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Rejoignez notre équipe à Étrelles ! Envie de donner un nouvel élan à votre parcours professionnel ? Nous recrutons des Conseillers Clientèle H/F pour une entreprise spécialisée dans la Relation Client à distance, à Etrelles (35). Rejoignez une structure où l'humain, la formation et l'excellence opérationnelle sont au cœur des priorités. L'entreprise : Leader mondial de la relation client, notre client combine expertise humaine et innovation technologique pour offrir des expériences clients uniques. Implantée dans plus de 40 pays, l'entreprise est reconnue pour l'excellence de ses services, l'attention portée au développement de ses équipes, un cadre de travail structuré et des opportunités d'évolution concrètes. Vos missions : En tant que Conseiller Clientèle, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction client : Réception des appels entrants pour répondre aux besoins des clients. Gestion des réclamations et suivi administratif, en veillant au respect des procédures. Proposition de solutions efficaces et accompagnement personnalisé. Représentation de la marque en assurant la satisfaction et la fidélisation des clients. Ce poste est pour vous si : Vous êtes à l'aise[...]

photo Technicien / Technicienne paie

Technicien / Technicienne paie

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous avez envie de rejoindre une structure qui place l'humain au cœur de ses actions et qui valorise le professionnalisme de ses collaborateurs ? Rejoignez les équipes de l'Adapei de la Loire, acteur majeur du secteur médico-social. L'Adapei de la Loire c'est : 2300 personnes accompagnées, 62 établissements et services, 1500 salariés et 90 métiers qui agissent ensemble au quotidien. MISSIONS PRINCIPALES : Intégré(e) au Service Ressources Humaines (15 collaborateurs), sous la responsabilité de la Responsable paie et indicateurs sociaux, vous travaillerez en lien étroit avec une équipe de 6 techniciens paie et les équipes de direction et administratives des établissements. Sur un périmètre d'une dizaine d'établissements (environ 450 bulletins mensuels), vous assurerez le traitement des données nécessaires à l'élaboration de la paie et à la gestion administrative du personnel. Plus précisément, vous serez en charge de : - Créer les dossiers salariés et rédiger les contrats de travail (CDI) - Contrôler les éléments variables de paie, saisis dans les établissements - Etablir et vérifier les bulletins de paie - Etablir les documents post-paie (certificat de travail, AED,[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) à la Direction des Ressources, le pôle RH est constitué de 2 collaborateursLe référent paie et administration du personnelLe (la) référent(e) santé, sécurité, formation / référent(e) RGPD. Il/elle aura pour principales missionsMissions Santé & Sécurité au Travail (SST) : suivi des obligations légales, organisation des visites médicales, gestion des AT/MP, mise a jour du DUERP et participation au programme annuel de prévention, participation à la prévention des RPS, suivi des EPI, habilitationsMissions Formation professionnelle : Pilotage du plan de développement des compétences, recueil des besoins, organisation logistique des formations, gestion OPCO et optimisation du budget, suivi administratif, bilans et tableaux de bord.Ø  Missions Référent RGPD : acteur transversal sur les différents services en lien avec le DPO externe ; recense et suit les registres et préconisations faites par le DPO, met en place les études d'impact, priorise et construit les plans d'actions.Ø  Missions RH polyvalentes : Développer les outils de suivi de la performance (entretiens, objectifs.), gestion des dossiers du personnel, digitalisation, suivi des habilitations et recyclages,[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orvault, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Et si votre sourire devenait votre meilleur outil de travail ? Nous recrutons pour un magasin automobile reconnu localement, où l'accueil client n'est pas une formalité... mais une vraie signature. Ici, l'objectif est simple : que chaque client reparte rassuré, compris et en confiance. Vos missions: Vous êtes le point d'entrée, la personne qui crée le premier contact et qui donne le ton. Votre rôle est essentiel : faire le lien entre le client et l'atelier, expliquer, conseiller, suivre... et surtout instaurer une relation de confiance. Au quotidien, vous serez amené à : - Accueillir les clients et prendre en compte leurs demandes avec écoute et bienveillance - Conseiller sur les interventions et les services - Organiser les rendez-vous et suivre l'avancement des travaux - Assurer le lien entre l'atelier et le client jusqu'à la restitution du véhicule - Contribuer à une ambiance positive et professionnelle au sein de l'équipe Votre profil: Le plus important pour ce poste, c'est votre savoir-être. Nous recherchons avant tout une personne : - Souriante, agréable et à l'aise dans l'échange - Dotée d'un vrai sens du service et du contact humain - Capable de rassurer, expliquer[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Gien, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein de l'Association, le DAME PEP GIENNOIS accueille des enfants, adolescents et jeunes majeurs en situation de handicap. Il offre à chacun de ses usagers, dans le cadre de son projet d'accompagnement personnalisé, un accompagnement global pour favoriser son épanouissement. Il fournit une éducation et une formation spécialisées adaptées afin de préparer au mieux sa sortie avec la meilleure autonomie et insertion socioprofessionnelle possible. Nous recherchons pour cet établissement un Moniteur Educateur (H/F) dans le cadre d'un CDD à temps complet à pourvoir du 02 mars 2026 jusqu'au 22 juillet 2026. Les Missions pour ce poste : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la Direction de l'Etablissement, le Moniteur Educateur (H/F) concourt à l'accompagnement de jeunes présentant un handicap (déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés). A ce titre, vos missions principales sont de : - Favoriser le développement des capacités d'autonomie, de socialisation des personnes accompagnées, - Contribuer à l'évaluation des besoins des personnes accompagnées, - Veiller à la mise en œuvre des objectifs d'accompagnement définis dans le cadre[...]

photo Food trucker

Food trucker

Emploi Restauration - Traiteur

Gidy, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Gourmand'Elo, food truck gourmand aux saveurs généreuses, recrute un(e) coéquipier(ère) polyvalent(e) pour renforcer son équipe. Nous sommes présents le soir dans différents villages et le midi au sein d'entreprises privées, dans une ambiance conviviale et humaine. Tes missions : Selon les besoins et ton profil, tu participeras à : - La préparation des burgers et paninis - La cuisson - La vente et le contact client Un poste varié, idéal pour quelqu'un de dynamique et adaptable. Conditions du poste - Temps de travail : mi-temps au départ - Possibilité d'évolution vers un temps plein Profil recherché - Permis B et véhicule souhaités - Personne avec la possibilité de faire des déplacements pour la saison (côte Atlantique) - Expérience en cuisine souhaitée (mais motivation et envie d'apprendre comptent beaucoup) - Sens du service, esprit d'équipe et bonne humeur Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise à caractère familial et social - Une ambiance bienveillante - Un travail où l'humain et la gourmandise sont au cœur du projet

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoindre un lieu de vie du Colibri, c'est intégrer une maison où l'on partage le quotidien des jeunes, où chaque moment devient une opportunité éducative, et où l'on s'appuie sur la méthode scoute et le « faire avec » pour apaiser, responsabiliser et faire grandir. Aujourd'hui nous recherchons une personne pour accompagner des jeunes entre 12 et 15 ans. Pour les soutenir dans un moment charnière de leur vie : celui de la construction de l'identité, de la recherche d'autonomie, le besoin de l'appartenance au groupe. L'équipe que tu rejoindras Chaque Lieu de Vie et d'Accueil (LVA) fonctionne en équipe pluridisciplinaire composée de : - Un-e responsable de maison - Un-e psychologue - Un-e maître-sse de maison - Cinq permanents de lieu de vie organisés en roulement Ta mission : organiser, animer, accompagner Tu organises, prépares et animes des projets variés - Organiser des soirées à thème - Organiser un séjour de vacances - Faire des ateliers d'autonomie : cuisiner, gestion du linge, . - Mettre en place des sorties vélos, randonnées, etc. - Faire une partie de loup garou Animer la vie quotidienne du LVA - Encadrer l'usage des écrans - Accompagner dans les devoirs,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoindre un lieu de vie du Colibri, c'est intégrer une maison où l'on partage le quotidien des jeunes, où chaque moment devient une opportunité éducative, et où l'on s'appuie sur la méthode scoute et le « faire avec » pour apaiser, responsabiliser et faire grandir. Aujourd'hui nous recherchons une personne pour accompagner des jeunes entre 12 et 15 ans. Pour les soutenir dans un moment charnière de leur vie : celui de la construction de l'identité, de la recherche d'autonomie, le besoin de l'appartenance au groupe. L'équipe que tu rejoindras Chaque Lieu de Vie et d'Accueil (LVA) fonctionne en équipe pluridisciplinaire composée de : - Un-e responsable de maison - Un-e psychologue - Un-e maître-sse de maison - Cinq permanents de lieu de vie organisés en roulement Ta mission : organiser, animer, accompagner Tu organises, prépares et animes des projets variés - Organiser des soirées à thème - Organiser un séjour de vacances - Faire des ateliers d'autonomie : cuisiner, gestion du linge, . - Mettre en place des sorties vélos, randonnées, etc. - Faire une partie de loup garou Animer la vie quotidienne du LVA - Encadrer l'usage des écrans - Accompagner dans les devoirs,[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Aujourd'hui nous recherchons des permanent-e-s - moniteur-trice-s éducateur-trice-s qui accompagneront des enfants entre 7 et 12 ans. L'équipe que tu rejoindras Chaque Lieu de Vie et d'Accueil (LVA) fonctionne en équipe pluridisciplinaire composée de : - Un-e responsable de maison - Un-e psychologue - Un-e maître-sse de maison - Cinq permanents de lieu de vie organisés en roulement Ta mission : organiser, animer, accompagner Tu organises, prépares et animes des projets variés - Faire des tours de Kapla, - Organiser un séjour de vacances, - Organiser des activités culturelles et sportives - Animer des temps d'expression : météo des émotions Animer la vie quotidienne du LVA - Faire des lasagnes ou un gâteau pour 10 personnes, - Accompagner un jeune en audience, ou à un rendez-vous médical, - Aider pour les devoirs malgré quelques ronchonnements, - Faire un shampoing anti-poux, - Recoudre un doudou pour éviter quelques pleurs. Accompagner un groupe de jeunes et leurs projets - Adopter la posture éducative propre au Colibri : juste-proximité, présence, bienveillance, « faire avec » - Garantir la sécurité physique et affective de chaque jeune - Ecrire des rapports pour[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Granville, 50, Manche, Normandie

MAISON & SERVICES, réseau spécialisé dans l'entretien du domicile et du jardin, créé en 1999, propose des prestations de ménage, repassage, jardinage et nettoyage chez le particulier depuis plus de 20 ans. Le réseau compte plus de 160 implantations, et plus de 4 500 assistant(e)s ménagers et intervenant(e)s jardin qualifié(e)s et expérimenté(e)s en CDI. Nous recrutons Agence de Granville : Animateur-trice de Secteur - Pôle Ménage (H/F) Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, humaine et en pleine croissance ? Vous avez le sens du service, l'esprit d'équipe et aimez relever des défis ? Rejoignez-nous ! Vos missions principales : En véritable pilier de l'organisation du pôle ménage, vous serez notamment chargé(e) de : Développement commercial & gestion client Réaliser les rendez-vous commerciaux et établir les devis Assurer le suivi personnalisé des clients Encadrement & accompagnement des équipes Former, accompagner et suivre les assistant(e)s ménager(e)s Être leur interlocuteur privilégié au quotidien Organiser les interventions et assurer les suivis qualité des prestations Opérationnel terrain Remplacer ponctuellement les équipes sur des interventions[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Sexey-les-Bois, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'Institution Saint Camille recrute pour son DAME un chef de service (H/F) à temps plein référence 2026/003 Le DAME Saint Camille accompagne 105 bénéficiaires, âgés de 5 à 20 ans (et au titre de l'amendement CRETON) porteurs de Troubles du Neuro Développement, en accueil de nuit, accueil de jour et prestation en milieu ordinaire. Le projet d'établissement a vocation à encourager l'autodétermination, le pouvoir d'agir, la pair-aidance, dans une volonté d'évoluer vers la transformation de l'offre médico-sociale. Il s'agit de promouvoir des projets de vie dans une logique de parcours inclusifs sur les champs de la formation, la professionnalisation, la citoyenneté, la santé, les loisirs, la vie sexuelle et affective, . En tant que chef de service vous aurez à encadrer une équipe pluridisciplinaire qui conduit des accompagnements éducatifs, et thérapeutiques. Vous aurez pour mission de garantir la réussite des accompagnements dans le cadre d'un projet individualisé en accord avec le projet de service. Vos missions : Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice : - Contribuer à l'élaboration, l'évaluation et l'actualisation régulière du projet de service, dans le respect[...]

photo Opérateur(trice) salle de contrôle en production d'énergie

Opérateur(trice) salle de contrôle en production d'énergie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Faulquemont, 57, Moselle, Grand Est

Groupe indépendant, leader du travail temporaire et du recrutement RSI propose une gamme complète de services RH. Recrutement en travail temporaire, placement CDI ou CDD, insertion par l'activité économique : RSI est le partenaire des grandes entreprises et des PME / TPE depuis 1992. En 2020, RSI INTERIM a rejoint le groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 85 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure Réactivité, Proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. « Parce que l'homme est au cœur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. » Intégrez RSI Groupe Belvedia et bénéficiez d'avantages exclusifs dès le premier mois (CET à 8 %, mutuelle, primes de cooptation, réductions loisirs, voyages, shopping.). Vos missions : Assurer la fabrication, l'assemblage ou le conditionnement des produits selon les consignes de production. Contrôler la qualité des pièces produites. Respecter les règles de sécurité et les procédures internes. Participer[...]

photo Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter féminin

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter féminin

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Saint-Maximin, 60, Oise, Hauts-de-France

AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables. Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans le prêt-à-porter, un Conseiller de vente H/F pour le magasin de Saint-Maximin (60), situé dans ll'Oise de la région Hauts-de-France. Le magasin est ouvert à la clientèle de 10h à 19h00, du lundi au samedi inclus. Les horaires sont flexibles et le poste requiert de la polyvalence à tous les postes (réception des livraisons, ouvertures et fermetures magasin, vente, caisse, entretien des locaux). DESCRIPTION DU POSTE : Dans notre enseigne, chaque collaboration naît d'une rencontre authentique : celle d'un candidat H/F et d'une entreprise partageant leur passion pour la mode, les relations humaines et leur envie de faire bouger les lignes dans un secteur en pleine évolution. Vous évoluerez aux côtés d'un(e) Responsable de Magasin, d'un(e) Responsable Adjoint(e) t de Conseiller(e)s de[...]

photo Dessinateur(trice)-projeteur(se) en génie climatique

Dessinateur(trice)-projeteur(se) en génie climatique

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Pour renforcer l'équipe de notre agence Génie Thermique & Génie Électrique Beauvais, située à Beauvais (60), nous recherchons un(e) Chargé études d'exécution Chauffage/Ventilation/Climatisation. On compte sur toi pour : - Analyse & préparation des dossiers d'exécution : Analyser les pièces marchés et les choix techniques retenus, vérifier la cohérence des plans, notes de calcul et contraintes techniques, anticiper les contraintes d'exécution (phasage, interfaces, réglementaires). - Production des documents techniques : Réaliser et mettre à jour les plans et schémas d'exécution en électricité, effectuer les calculs via les logiciels dédiés (dimensionnement, notes de calcul), constituer les dossiers d'exécution (plans, schémas, fiches techniques), préparer et finaliser les dossiers des ouvrages exécutés (DOE). - Coordination & support aux équipes travaux : Participer aux réunions de lancement et aux échanges techniques internes, apporter un appui technique aux conducteurs de travaux et chefs de chantier, réaliser des relevés et ajustements sur site si nécessaire, être l'interlocuteur technique des fournisseurs sur les aspects produits et solutions - Conformité réglementaire[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Alençon, 61, Orne, Normandie

Synergie Alençon, leader global en gestion des ressources humaines, recrute pour le compte de l'un de ses clients un(e) intervenant(e) social(e) H/F, en urgence, sur le secteur d'Alençon pour une longue mission. Envie d'un poste utile, humain et concret au quotidien ? Rejoignez-nous et devenez intervenant(e) social(e) ! Vos missions: -Gérer le dossier de la personne hébergée et l'accompagner dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; -Répondre aux impératifs médico-sociaux (santé publique, scolarisation) ; -Favoriser l'autonomie des personnes à travers la mise en place de projets personnalisés et d'actions collectives ; -Participer à la recherche de nouveaux partenaires et contribuer à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ; -Accompagner les ménages concernés sur les champs suivants : maintien des droits, insertion professionnelle, citoyenneté, appropriation du logement ; -Réaliser l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées et veiller au suivi des paiements ; -Contribuer au « bien vivre ensemble » en assurant le respect du règlement intérieur et en veillant à l'entretien du logement ; -Préparer[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Social - Services à la personne

Alençon, 61, Orne, Normandie

L'Udaf de l'Orne recrute un Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (F/H) en CDD dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité Présentation des missions : Au sein du service de la protection judiciaire des majeurs protégés et sous la responsabilité du chef de service et de la direction, vous aurez la responsabilité du suivi et de l'accompagnement de personnes bénéficiant d'une mesure de protection (tutelle, curatelle et sauvegarde de justice). A ce titre, vous serez chargé(e) de : u sein du service de la protection judiciaire des majeurs protégés et sous la responsabilité du chef de service et de la direction, vous aurez la responsabilité du suivi et de l'accompagnement de personnes bénéficiant d'une mesure de protection (tutelle, curatelle et sauvegarde de justice). A ce titre, vous serez chargé(e) de : - Exercer les mesures de protection juridique prononcées par le juge des Tutelles ; - Assurer la gestion des dossiers des personnes protégées dans toutes leurs dimensions : juridiques, administratives, budgétaires et patrimoniales ; - Représenter ou assister les personnes protégées dans les actes de la vie civile ; - Gérer les ressources et élaborer[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Chargé(e) relations entreprises - développement formation (B2B) Commercial terrain - alternance & formation continue - Lens / déplacements Hauts-de-France - déplacements réguliers en entreprises - voiture de service à disposition « développer des compétences, c'est d'abord créer des relations de confiance. » Notre CFA est un centre engagé dans une pédagogie inclusive, innovante et ancrée dans les besoins réels des territoires. Nous accompagnons les entreprises comme les apprenants avec exigence, humanité et ambition. Dans le cadre du renforcement de notre équipe commerciale, nous recrutons un chargé relations entreprises dédié au développement des formations hors alternance, avec une contribution active au développement de l'alternance. votre mission: Vous êtes l'ambassadeur du CFA auprès des entreprises. Vous développez des partenariats durables et positionnez le CFA comme un acteur de référence en matière de formation professionnelle. Votre temps sera réparti principalement sur la formation continue hors alternance, avec environ un tiers consacré au développement de l'alternance en lien avec l'équipe commerciale. vos responsabilités: - développement commercial B2B -[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de notre agence de Bayonne, nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) commerciale et RH H/F. Le poste implique des missions administratives et de recrutement, avec une formation en Ressources Humaines (RH) impérative pour assurer les tâches suivantes : Missions principales : Gestion administrative : formalités d'embauche (DUE, visites médicales), contrats de travail, suivi des missions, saisie des heures, bulletins de paie, et documents salariés (certificats de travail, attestations France Travail). Recrutement et accueil : accueil des candidats, gestion des dossiers (pièces d'identité, diplômes, références), mise à jour des disponibilités, propositions de candidatures, et suivi des missions. Profil recherché : Expérience en recrutement ou domaine similaire. Compétences en gestion administrative et RH. Sens de l'organisation, du commerce et du service. Goût pour le travail en équipe et les défis. Formation RH obligatoire : Une formation en Ressources Humaines est indispensable pour ce poste, notamment pour gérer les aspects administratifs et légaux liés à l'embauche et au suivi du personnel. Vous aimez les défis, le travail en équipe[...]

photo Aide couvreur / Aide couvreuse

Aide couvreur / Aide couvreuse

Emploi

Lons, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions seront les suivantes : Réparer, rénover et entretenir tous types de toitures et éléments associés ; Analyser les problématiques, définir les solutions appropriées, conseiller ; Réaliser des prestations toujours en sécurité et dans le respect des règles de l'art ; Représenter la marque ATTILA auprès de vos clients. Profil Vous aimez : La technicité et la diversité ; Réparer plutôt que remplacer ; Travailler en extérieur toute l'année ; Apporter des solutions techniques à des problématiques ; Le travail en équipe ; Les chantiers variés. Vous êtes : Vous êtes sensible à la sécurité sur chantiers ; Vous êtes manuel et vous êtes attiré par le bâtiment et le travail en extérieur ; Vous êtes curieux et vous aimez trouver des solutions ; Vous êtes sociable et on vous connais pour votre savoir être et votre bon esprit. Vous souhaitez : Apprendre, vous former, développer vos compétences, partager ; Faire évoluer votre carrière vers un métier innovant dans le monde de la couverture ; Participer au développement d'un projet d'entreprise et vous y impliquer. NOUS VOUS PROPOSONS DE REJOINDRE : Une équipe dynamique, soucieuse de la satisfaction du client et de la qualité[...]

photo Conducteur(trice) de ligne automatisée ind alimentaire

Conducteur(trice) de ligne automatisée ind alimentaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gan, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Notre client, entreprise agroalimentaire reconnue à proximité de Pau, recherche un(e) Conducteur.trice de Ligne pour étoffer ses équipes de production dynamiques et passionnées. En intégrant ce poste, vous jouerez un rôle clé sous la responsabilité du responsable de production, au sein d'un collectif où la transmission des savoir-faire et l'épanouissement de chacun sont des valeurs essentielles. Vos principales missions : Réguler la ligne pour garantir la fluidité et la qualité de la production Apporter votre soutien aux différentes activités de production Assurer la réalisation de la maintenance de premier niveau Animer, coordonner et partager votre savoir-faire avec les membres de votre équipe Profil recherché : Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire en industrie, idéalement agroalimentaire Aisance à travailler en équipe, sens de l'organisation et souci de la qualité Autonomie, réactivité et envie de s'impliquer dans la vie de l'atelier Entreprise familiale, valeurs humaines et cadre de travail bienveillant Faites le choix d'un métier porteur de sens dans une entreprise à taille humaine ! Si vous souhaitez relever de nouveaux défis dans l'agroalimentaire[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Ostwald, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Rejoignez C.J.O Multiservice & Copropriétés, un acteur reconnu pour son savoir faire dans le nettoyage et les petits travaux d'entretien. Avec plus de 10 ans d'expérience, nous avons bâti une structure solide qui offre aujourd'hui un cadre stable. Aujourd'hui l'entreprise souhaite renforcer son service RH afin de structurer sa croissance. A propos du poste: Après une phase de transition vers le digital et de structuration des processus, nous recherchons un profil expérimenté pour piloter la fonction RH avec une vision à 360°. Le poste proposé est un CDD de 10 mois à temps plein. Vos horaires de travail seront de 8h à 12h et de 13h à 16h. Vos missions principales: - Gérer et optimiser l'outil de Gestion des plannings pour garantir une paie fiable et fluidifier la communication avec le terrain. - Sourcer les talents de demain, animer les partenariats d'insertion et superviser l'intégration. - Animer la politique de gestion des compétences et piloter les campagnes d'entretiens annuels. - Piloter le PDC avec une exigence forte sur l'optimisation budgétaire et le lien avec les OPCO. - Superviser l'intégralité du cycle de vie du collaborateur (contrats, avenants, procédures[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lyon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre cabinet, Serpinet Conseil RH est logé au cœur de la Croix Rousse Lyon 4. Notre équipe est particulièrement soudée autour de valeurs fortes : plaisir au travail, qualité de service clients et candidats, convivialité, éthique et respect vie pro/ vie professionnelle. Nous accompagnons nos clients depuis 20 ans dans leurs différents enjeux de développement des Ressources Humaines : recrutement complet par sourcing, annonce, chasse, coaching, bilan de développement et d'accompagnement, évaluation de sécurisation à l'embauche. Notre réputation est très qualitative, nous apportons des solutions concrètes grâce à d'excellentes méthodes de recherche et d'analyse, et à notre engagement de haut niveau. Nous sommes reconnus pour notre expertise dans différents secteurs comme l'hôtellerie restauration, l'assurance, le BTP, l'Industrie. Assistant administratif H/F Plus particulièrement en charge du suivi administratif et de la communication Poste basé à Lyon Croix-Rousse, en CDI Aménagement du temps de travail possible Equipe de 8 personnes Vos missions :Vous travaillez en forte proximité avec les dirigeants du cabinet. Après une période de formation, vous menez à bien les tâches[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Droit - Justice

Villefranche-sur-Saône, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'établissement regroupe environ 200 personnels dont 20 personnels administratifs, la majorité des effectifs étant du personnel en tenue. Le poste est à pourvoir au sein du centre pénitentiaire. Le gestionnaire administratif est placé sous l'autorité d'un secrétaire administratif lui-même placé sous l'autorité de l'Attaché d'Administration de l'Etat ou de la Cheffe d'Etablissement. Sous l'autorité de son chef de service, le gestionnaire RH gère de manière générale le suivi des situations administratives individuelles, ce qui comprend : - la carrière des agents - la protection statutaire - les positions administratives (congés bonifiés, temps partiel, congé maternité, congé parental, prolongation d'activité, mutation, etc) - les absences médicales (congés maladie, accident de travail etc..) Formation d'adaptation sur un autre établissement de la région.

photo Garde du littoral

Garde du littoral

Emploi

Vars, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONSRémunération : à partir de euros par mois + Reprise d'ancienneté + Loi Ségur + prime de nuit, dimanche et jour férié19H30 - 7H30 Roulement à la quinzaineavec un week end de repos sur deuxEn rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.Prime dite de 13ème mois conventionnelTitres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentielAccord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnelSubrogationAccord d'intéressementPrimes de cooptationServices à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.Avantages CSE en région et CSE CentralAccès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions[...]

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Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client est une association reconnue pour son engagement en faveur des personnes en situation de déficiences intellectuelles, de troubles psychiques, d'autisme et de polyhandicap. Acteur de référence sur son territoire, cette structure accompagne près de 1 200 bénéficiaires grâce à l'implication de 450 salariés et s'appuie sur des valeurs fortes de confiance, de respect, de professionnalisme, de militantisme et d'innovation. Ce recrutement s'inscrit dans le cadre d'un remplacement dans un contexte de transformation et de développement de l'offre de cette structure. Rattaché au Conseil d'Administration, le Directeur Général (H/F) incarne la vision stratégique et opérationnelle de l'organisation. Il ou elle garantit la qualité de l'accompagnement proposé aux personnes accompagnées, assure la pérennité économique et sociale de la structure et veille à la cohérence globale du projet associatif. Le poste s'inscrit dans un environnement structuré, avec un Siège fort intégrant les fonctions Ressources Humaines, Finance et Patrimoine, ainsi que Qualité et Gestion des Risques. Le Directeur Général (H/F) s'appuie également sur un Comité de Direction proactif, composé des directeurs[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Ravoire, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre des missions définies par la Responsable RH auxquels il-elle rend compte de façon régulière, il-elle est le support technique entre la fédération départementale et les associations locales. Il-elle mène à bien ses missions sur le(s) territoire(s) de son portefeuille en étant le garant des orientations et procédures de la Fédération et de la qualité du service apportée aux associations dans le domaine RH. Activités et missions du poste : - Gestion de la paie : o Saisie des éléments variables (environ 630 paies réparties entre 2 gestionnaires) o Etablir, contrôler et valider les bulletins de salaire o Etablir les états post-paie o Etablir la DSN mensuelle o Contrôler les charges sociales o Etablir les provisions congés payés, RTT et CET - Gestion administrative du personnel o Rédiger et suivre les contrats de travail (CDI, CDD, temps partiel, contrats aidés, etc.) o Gérer les embauches et les sorties (DPAE, avenants, soldes de tout compte) o Suivre les temps de travail, congés, absences, arrêts maladie - Conseil et accompagnement des associations du portefeuille o Répondre aux questions RH des administrateurs bénévoles et personnel fédéral d'encadrement o[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Hôpitaux - Médecine

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste de Chargé de recrutement H/F A pourvoir dès que possible - Temps plein (37h/semaine - 11RTT) - CDI Vos missions : - Assiste le responsable des ressources humaines dans tout le processus de recrutement des personnels non médicaux - Assure le suivi de la politique d'attractivité et de fidélisation de l'établissement ACTIVITES : Recueille les besoins en ressources humaines non médicales auprès des directions fonctionnelles Recherche l'adéquation de la compétence attendue et du poste proposé et procède au contrôle de références Assure le sourcing Rédige les annonces S'assure de la diffusion en externe et/ou en interne des annonces de postes à pourvoir au moyen approprié (sites et plateformes dédiés, réseaux sociaux.) Réceptionne les CV, assure le suivi des candidatures Adapte et régule son activité relative à la recherche des professionnels soignants, en concertation avec le référent de la direction des soins, en charge de la gestion de l'équipe polyvalente d'intersaison. Planifie et réalise les entretiens de recrutement des personnels non médicaux, en associant l'encadrement concerné Informe les directions fonctionnelles de l'état d'avancement des recrutements[...]

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Chercheur / Chercheuse en sciences humaines et sociales

Emploi Social - Services à la personne

Bons-en-Chablais, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Remplacement dans le cadre du programme Un Chez Soi d'abord. Ce dispositif s'adresse a des personnes durablement sans abri et souffrant de troubles psychiques, afin de leur proposer un accès rapide au logement moyennant un accompagnement pluridisciplinaire intensif. Le poste proposé est un remplacement d'une durée initiale de 3 semaines, pouvant se renouveler.

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Responsable recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Rejoignez nos équipes passionnées et engagées pour transformer le monde de l'emploi, tout en développant votre expertise dans une entreprise qui valorise et accompagne chaque étape de votre parcours professionnel ! Intégrer le Groupe Adecco, c'est embarquer pour une formidable aventure humaine avec l'ensemble de nos équipes et auprès de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients. Le réseau Adecco en France c'est 9000 collaborateurs permanents, 1200 bureaux/agences/sites et 400 métiers différents au sein du Groupe. Adecco Le Havre Tertiaire recherche un CHARGE DE RECRUTEMENT H/F en CDD pour notre agence du Havre. Au sein de l'agence Adecco spécialisée dans le tertiaire, vous intégrez une structure qui accompagne plusieurs clients au sein de laquelle vous conjuguez proximité, réactivité et expertise en offrant des solutions RH adaptées. En tant que chargé de recrutement, vous dénichez les meilleurs talents grâce à vos actions de sourcing et au développement de partenariats avec les acteurs locaux tels que les écoles, organismes de formation ou Pôle Emploi. Vous accueillez et intégrez les intérimaires afin de garantir une prise de poste réussie, tout en assurant[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Cesson, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

OFFRE D'EMPLOI : Héméra propreté, société de nettoyage, basé à Cesson (77). Vous aurez en charge les missions suivantes : ADMINISTRATION DU PERSONNEL - QUOTIDIEN Embauches : contrôle des titres de séjour, création des fiches salariés PROGI Saisie des congés et attestations ou courriers de refus Attestations de salaires, déclarations d'accident de travail Saisie des modifications fiches salariés et suivi demandes diverses Suivi des salariés à RQTH Suivi des entretiens professionnels Réponse documentation exploitation (listings, documents, attestations, tableurs...) Gestion du courrier, archivage informatique et physique de l'ensemble des documents PERIODE D'ESSAI Suivi hebdomadaire et gestion des relances Envoi du courrier fin de période d'essai dans les délais en vigueur SUIVI DES ABSENCES Saisie des absences pour arrêt de travail / DSN Evènementielles Transmission de l'information au responsable du salarié pour reprise TITRES DE SEJOUR Suivi hebdomadaire de la validité des titres de séjour et réception des renouvellements Suivi des suspensions de contrat et reporting dans le compte rendu d'exploitation VISITES MEDICALES Mise à jour des listes de salariés[...]

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Technicien / Technicienne SAV

Emploi

Morières-lès-Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

PROCESS DE RECRUTEMENT : → 1er entretien avec la responsable ressources humaines et la responsable production. → 2nd entretien physique avec la responsable ressources humaines et le Président. DESCRIPTION DE L'OFFRE : Dans le cadre d'une création de poste et afin d'accompagner la structuration de la société, nous recherchons un Technicien SAV H/F. Missions principales : → Identifier les pièces/composants nécessaires à la réalisation des SAV. → Réaliser les réparations des systèmes par changement de pièces mécaniques, composants électriques, cartes électroniques et par réglage, selon les règles de sécurité et les techniques définies en interne. → Réaliser la maintenance préventive des produits pour garantir le bon état de fonctionnement. → Remonter au Responsable production les analyses des interventions et opérations réalisées. → Participer à l'évolution des documents techniques en lien avec les services QSE, Production et Méthodes. Description des activités : Préparation et diagnostic → Préparer les interventions en sélectionnant les outillages et équipements nécessaires selon le dossier technique. → Réaliser un diagnostic technique complet : Recherche de panne, identification[...]

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Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi Social - Services à la personne

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous maitrisez l'horticulture, aimez le travail concret, le terrain. Vous souhaitez transmettre, accompagner, voir les personnes progresser. Vous cherchez un poste où votre savoir-faire compte autant que vos valeurs. Rejoignez notre ESAT section horticole, un établissement engagé qui place le travail, la reconnaissance et le développement des compétences au coeur de son projet. Au quotidien, vous encadrez et accompagnez une équipe de travailleurs en situation de handicap à travers des activités horticoles porteuses de sens. Vous transmettez vos gestes professionnels, structurez le travail, valorisez les réussites et accompagnez chacun vers plus d'autonomie et de confiance. Ici, le moniteur d'atelier est un professionnel de référence : à la fois technicien, pédagogue et acteur du projet d'établissement. Vous travaillez en étroite collaboration avec une équipe pluri-professionnelle investie et engagée, dans une dynamique de progrès et d'innovation. Garant de la sécurité, de l'ergonomie des postes et de l'organisation de l'atelier, vous participez activement à l'élaboration et au suivi des Projets Personnalisés d'Accompagnement. Vous contribuez à construire des parcours professionnels[...]

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Chef / Cheffe d'atelier de réparation automobile

Emploi Auto-Moto-Cycles

Sigournais, 85, Vendée, Pays de la Loire

Entreprise familiale et agent Ford, le Garage Loizeau est géré par Damien et Valérie avec une équipe de 11 collaborateurs. Notre activité est variée et en constante évolution : Entretien et réparation mécanique (VL, utilitaires, camping-cars) Carrosserie / peinture toutes marques Vente de véhicules neufs Ford et occasions Location de véhicules (5, 9 places, utilitaires, véhicules aménagés) Et ce n'est que le début : un agrandissement de l'atelier et de la carrosserie est prévu en 2026, avec de nouveaux aménagements pour améliorer encore le confort de travail. VOS MISSIONS En binôme avec la secrétaire atelier, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de l'atelier : Gestion de l'agenda atelier et organisation des rendez-vous Répartition intelligente de la charge de travail selon les compétences de chacun Accueil et suivi des clients, du dépôt à la restitution du véhicule Gestion du magasin et des commandes de pièces Réalisation des devis et de la facturation Vous êtes un véritable chef d'orchestre, garant de la satisfaction client et du bon esprit d'équipe. VOTRE PROFIL Chez nous, le savoir-être compte autant que le savoir-faire. Connaissances en mécanique automobile[...]

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Cadre administratif / Cadre administrative ventes

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Si vous souhaitez donner du sens à votre carrière et intégrer une entreprise qui place l'humain, le service et l'agriculture au cœur de ses priorités, vous êtes au bon endroit ! Rejoignez l'Alliance Pastorale, une coopérative agricole dynamique spécialisée dans les équipements pour l'élevage ovin, caprin et bovin. Leur mission est d'offrir une gamme de produits de qualité, un conseil personnalisé et un service de proximité pour soutenir la performance des exploitations agricoles. Avec un réseau de 12 magasins, répartis dans le centre et le sud-ouest de la France, le responsable des magasins sera un maillon essentiel de cette mission coopérative. Votre mission : Piloter, animer et fédérer En lien direct avec la Direction Générale et les autres services de l'entreprise, vous avez la responsabilité de l'animation commerciale et managériale du réseau de magasins, soit une équipe d'environ 40 personnes. Vos principales missions seront : Management et coordination des équipes : -Encadrement des personnels des 12 magasins et des agents volants -Suivi des problématiques clients, accompagnement des équipes, soutien à la gestion quotidienne -Élaboration de la politique salariale[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Villabé, 91, Essonne, Île-de-France

Ce poste est fait pour vous si : - vous êtes polyvalent.e et vous vous adapter rapidement aux besoins de plusieurs équipes administratives. - vous faites preuve de flexibilité et souhaitez intervenir sur des établissements variés, découvrir plusieurs environnements de travail. - vous souhaitez participer à un projet humain et donner sens à votre travail Au sein du Groupe, LOG'INS est une Joint-Venture Sociale créée en 2011 avec l'entreprise GXO, l'un des principaux fournisseurs mondiaux de solutions logistiques. Log'ins commercialise des prestations de logistique fine (e-commerce, publi-promotionnelle et co-packing) via 3 établissements : Villabé (91), Lieusaint (77), Saint-Vulbas (01). En 2024, Log'Ins réalisait au global un CA consolidé de 11,4 M€ et accompagnait au global près de 300 personnes en situation de handicap. Votre rôle en tant qu'Assistant.e Administratif.ve Support, est de renforcer nos équipes administratives (en cas d'absence ou de fortes activités) et d'assurer la bonne continuité des missions. Rattaché.e à la direction de pôle, au quotidien vous serez sous la responsabilité de la direction du site sur lequel, vous serez déployé.e (Villabé - Lieusaint[...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Social - Services à la personne

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le Groupe PROSENIORS est une entreprise spécialisée dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Fondée en 2008, l'entreprise n'a eu de cesse de grandir et compte aujourd'hui 2500 salariés répartis dans une quarantaine d'agences et dans plus de 30 communes. Rejoindre le Groupe PROSENIORS, c'est rejoindre une entreprise : Nous avons pour objectif de devenir le leader qualitatif du secteur dans les 5 années à venir. ENGAGÉE : + de 90% des français souhaite vieillir chez eux. Notre raison d'être est de permettre à toute personne fragilisée par l'âge ou le handicap de rester à son domicile le plus longtemps possible dans les meilleurs conditions possibles. HUMAINE : des équipes qui partagent des valeurs communes et tournées vers l'humain. Vous serez hiérarchiquement rattaché au Responsable Achats de PROSENIORS. Vos principales missions : - Contribuer à la mise en œuvre et au déploiement du plan de sécurisation et de responsabilisation des achats - Gestions des approvisionnements : Définir avec les fournisseurs le plan d'approvisionnement en s'aidant des contraintes internes. S'occuper du suivi des budgets pour l'investissement et l'exploitation[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Asnières-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Ta mission : faire grandir les élèves En tant que coordinateur pédagogique Parkours dans un établissement scolaire partenaire, tu es le pilier du dispositif. Chaque jour, tu fais vivre le tutorat : un moment clé pour aider les élèves à progresser, à s'organiser et à retrouver confiance. Ton rôle au quotidien * Encadrer et animer une équipe de tuteurs * Faire le lien avec les familles, les enseignants et la direction de l'établissement pour créer une vraie continuité éducative * Accompagner les élèves pendant les études, en les aidant à surmonter leurs difficultés et à développer leurs méthodes de travail * Suivre les progrès des élèves et adapter l'accompagnement en fonction de leurs besoins * Garantir la qualité des séances : organisation, ambiance, efficacité et bienveillance sont tes maîtres mots Pourquoi ce poste est fait pour toi ? * Tu aimes transmettre, encadrer et voir les autres réussir * Tu es à l'aise pour gérer une équipe et coordonner plusieurs acteurs * Tu aimes travailler dans un cadre dynamique * Tu cherches une expérience professionnelle qui a du sens, au cœur de l'éducation Pourquoi nous rejoindre ? Chez Parkours, tu rejoins[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Île-Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Sous la responsabilité hiérarchique de la Coordinatrice de l'Accompagnement, le/la chargé.e du suivi des financements IAE / ACI assure l'obtention et le suivi administratif, financier et déclaratif des dispositifs de financement mobilisés par Halage. Dans cette logique, le/la chargé.e du suivi des financements intervient en appui transversal aux différents pôles de l'association, et en particulier : au pôle Accompagnement, auquel il/elle est hiérarchiquement rattaché.e ; au pôle Espaces Verts et Naturels, avec lequel il existe un lien fonctionnel, notamment pour le suivi administratif des marchés, conventions et financements liés aux activités de production. Il s'agit d'un poste d'interface, spécifique aux enjeux de l'IAE, visant à sécuriser les financements publics et privés, garantir la fiabilité des données transmises aux financeurs et faciliter l'articulation entre accompagnement, production et fonctions supports. Missions principales Gestion administrative des dispositifs de financement IAE/ACI Le/La Chargé.e assure le suivi administratif complet des dispositifs de financement liés à l'insertion, notamment : aides aux postes IAE / ACI, subventions[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Nogent-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ? Nous recherchons un(e) agent de puériculture avec un minimum de deux ans d'expérience dans le domaine de la petite enfance pour notre micro-crèche située à Nogent-sur-Marne. Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Vos missions au quotidien : - Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité. - Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge. - Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change. - Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure. - Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants. - Vous aurez aussi l'opportunité[...]

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Agent / Agente de préparation en industrie

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Portée par sa position reconnue d'un des leaders sur le secteur, ArcelorMittal France recrute :  Un Gestionnaire Technique de préparation avancé H/F ArcelorMittal France - site de Mardyck Missions :  Sur son périmètre, définir et préparer les conditions (sécurité, modes opératoires,  moyens matériels, configuration des zones d'intervention) de réalisation des opérations de maintenance, contribuer à l'amélioration des plans de maintenance et capitaliser ces améliorations dans la GMAO et auprès des autres techniciens de maintenance, co-construire avec les acheteurs des contrats de service et/ou des appels d'offre. Les principales missions qui animent vos journées sont :  -Préparer les travaux qui lui sont affectés (par la GMAO ou par sa ligne hiérarchique) : estimer les coûts, encoder dans la GMAO, approvisionner les pièces en magasin, lancer les commandes de matériels/services, préparer les dossiers de travailp> -Apprécier et définir les modalités de réalisation, décider avec le planificateur de l'utilisation de ressources internes ou externes  en fonction de la disponibilité des ressources humaines, techniques et financières en visant la saturation[...]

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Responsable méthodes

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

La Région Auvergne Rhône-Alpes emploie agents répartis dans les 12 départements, agents sont dans les 304lycées publics. La Direction des ressources humaines dispose d'un effectif de plus de 200 agents répartis sur 3 sites (Lyon,Grenoble et Clermont-Ferrand).Dans un contexte de transformation du monde du travail et de la fonction publique territoriale en matière de ressourceshumaines, la Région Auvergne Rhône-Alpes souhaite positionner la direction de ressources humaines dans un rôled'anticipation, d'accompagnement au changement et d'aide à la décision tout en sécurisant ses activités régaliennes.En déclinaison de la feuille de route stratégique de l'administration régionale, la Direction générale des services a réaffirméla nécessité de mettre au coeur de l'action de toutes les directions la « relation usager et la qualité de service rendu ».Ce service à vocation transversale s'articule autour 4 missions principales :- Le conseil juridique pour l'ensemble de la GRH- La mise en oeuvre des procédures disciplinaires- Le pilotage du traitement des situations individuelles complexes- L'appui sur les méthodes et la qualité RHVous serez un des acteurs principaux du projet de[...]

photo Responsable juridique

Responsable juridique

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

La Région Auvergne Rhône-Alpes emploie agents répartis dans les 12 départements, agents sont dans les 304lycées publics. La Direction des ressources humaines dispose d'un effectif de plus de 200 agents répartis sur 3 sites (Lyon,Grenoble et Clermont-Ferrand).Dans un contexte de transformation du monde du travail et de la fonction publique territoriale en matière de ressourceshumaines, la Région Auvergne Rhône-Alpes souhaite positionner la direction de ressources humaines dans un rôled'anticipation, d'accompagnement au changement et d'aide à la décision tout en sécurisant ses activités régaliennes.En déclinaison de la feuille de route stratégique de l'administration régionale, la Direction générale des services a réaffirméla nécessité de mettre au coeur de l'action de toutes les directions la « relation usager et la qualité de service rendu ».Ce service à vocation transversale s'articule autour 4 missions principales :- Le conseil juridique pour l'ensemble de la GRH- La mise en oeuvre des procédures disciplinaires- Le pilotage du traitement des situations individuelles complexes- L'appui sur les méthodes et la qualité RHVous serez un des acteurs principaux du projet de[...]

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Conseiller / Conseillère en assurances

Emploi Assurances

Chauny, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Cette entreprise à taille humaine a pour métier l'assurance des particuliers et des professionnels, l'assurance de prêt et l'épargne/retraite. Elle dispose d'une agence à Chauny et une autre à Soissons. Pour l'agence de Chauny et dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie, vous vous consacrerez à l'assurance particuliers mais pourrez assister les agents sur de l'assurance du professionnel. Les missions principales de la fonction : - Accueil physique & téléphonique & mail de la clientèle et définition de leur besoin et/ou demande d'accompagnement ; - Traiter et saisir les actes de gestion (affaires nouvelles, avenants, attestation, devis, affiliations .) ; - Prendre en charge les ouvertures de dossiers sinistres et faire le lien avec la compagnie ; - Relancer les clients pour des compléments d'informations et demandes de documents justificatifs ; - Suivi et développement du portefeuille clients existants via des campagnes d'appels et de prospections - Participer à la vie de l'agence et contribuer à sa bonne organisation. PROFIL REQUIS Expérience de 2 à 5 ans en banque ou assurance. Notion de la gestion sinistre DAB est un plus. Vous êtes organisé.e avec[...]

Ressources supplémentaires